“四三五”工作法推进中医药传承

TIPS：本文共有 567 个字，阅读大概需要 2 分钟。

本报讯 近年来，福泉市创新“四三五”工作法推进中医药传承工作取得新成效。

“四同机制”队伍建设更强。以“同岗、同酬、同缴职业年金、同享退休待遇”原则，保障聘用技术人员与在编同类人员享受同等待遇，同时实行薪酬考核制度，保证医生队伍的稳定性和积极性。目前，医护人员由原来的200余人增至现在的400余人，其中中高级职称人才79人，医院自主外聘“名老专家”27名，高级职称人才逆向流动至医三甲院7名。

“三个共享”中医特色显著。以共享简便验廉优质中医药服务、共享慢性疑难疾病中医特色服务、共享中医治未病大健康服务“三个共享”为目标，通过增强中医特色专科建设、西医体检与中医体质辨识双向融合、建立信息化健康管理平台，形成中医健康管理新模式。

“五个覆盖”服务水平更优。以医疗卫生服务能力三年提升计划为契机，医共体各分院（乡镇卫生院）实现标准化建设、基层特色专科、中医馆、执业医师、全科医生“五个全覆盖”，中医院作为第二医共体总院，将“7S”模式管理延伸至村级，定期开展医疗和公卫等业务指导，提升村医服务能力，实现了基层医疗机构医技检查项目开展从无到有的突破。

（吴声武）

【来源：黔南日报】

声明：此文版权归原作者所有，若有来源错误或者侵犯您的合法权益，您可通过邮箱与我们取得联系，我们将及时进行处理。邮箱地址：jpbl@wccm.sinanet.com

如果觉得《“四三五”工作法推进中医药传承》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！