当好职工娘家人（茅台集团保健酒业公司召开第一届第一次工代会）

为加强基层工会建设，推进基层工会民主化、规范化、法制化，增强基层工会政治性、先进性、群众性，激发工会活力，切实发挥工会作用，8月10日上午，茅台集团保健酒业公司召开了第一届第一次工会会员代表大会。

茅台集团工会副主席陈慧出席并指导会议，茅台集团保健酒业公司党委书记、董事长王开馥，党委副书记、副董事长、总经理范庆华，党委委员杨盛勇，党委委员、副总经理陈强、帅承举，党委委员、纪委书记周辉出席会议。

会议宣读了茅台集团保健酒业公司第一届一次工代会筹备会工作情况报告，通过了代表资格审查报告，审议、通过了《茅台集团保健酒业公司工会第一届委员会委员、经费审查委员会委员选举办法》，选举了公司工会第一届委员会委员、经费审查会委员。

在茅台集团保健酒业公司工会第一届第一次委员会上，审议、通过了《茅台集团保健酒业公司工会第一届委员会主席选举办法》，选举了茅台集团保健酒业公司工会第一届委员会主席；在茅台集团保健酒业公司工会第一届第一次经费审查委员会上，通过了《茅台集团保健酒业公司工会第一届经费审查委员会主任选举办法》，选举了茅台集团保健酒业公司工会第一届经费审查委员会主任。

王开馥对此次大会的胜利召开表示热烈祝贺，并代表保健酒业公司党委向当选的公司工会主席、各位当选的委员，向“两会”诞生表示热烈的祝贺。同时，对茅台集团工会高度、密切的关注、关心与帮助我公司工会工作表示衷心的感谢。王开馥表示，今年来，茅台集团对我们方方面面的工作均给予了全力以赴的支持，近年来，保健酒业公司形象的提升、面貌的改观，都与茅台集团工会的高度重视和密切关注分不开。

王开馥指出，工会是职工之家，是职工的娘家人，是帮助职工释疑、解惑的地方，全体员工一定要支持好、配合好工会的工作。经过前期比较艰辛的筹备工作，我们这次会议的总体目标达到了：成功选出新一届工会委员会，他们年纪轻、素质高、心肠热；选举出了工会经费审查委员会，使我们今后的工会经费管理和使用将更加规范、合理、有效；我们终于有了自己的相当级别的工会主席。

王开馥强调，新的一届工会委员会要充分发挥优势，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，学懂弄通做实习近平关于新时期、新时代工会工作和群团工作的一系列重要指示、批示、要求和精神，以抓铁有狠、踏石留印的恒心、信心和决心，真正把公司工会工作推上一个崭新的台阶。

王开馥要求，公司工会要切实提高政治理论水平和业务能力水平；要尽快成立基层工会，完善基层工会工作；要按照“四项职能”切实履职尽责；要加强向集团公司工会沟通学习，认真谋划扎实推进工会工作，奋力推动工会工作创新发展。

陈慧表示，一直以来，保健酒业公司工会紧紧围绕中心，服务大局，发挥四项职能，为公司的长足发展做出了积极贡献。希望新一届的工会委员会能够继续在公司党委的领导下，按照《工会法》《中国工会章程》相关规定，履职尽责，更好地服务企业、服务基层、服务职工。陈慧授彭云主席委托，代表集团工会对选举产生的保健酒业公司工会第一届委员会和新当选的委员提出四点希望：一是提高站位，坚持正确的政治方向；要始终坚持把工会工作置于党的绝对领导下，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，对习近平总书记的重要讲话、重要指示，及时传达学习，狠抓贯彻落实，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，认真落实中央党的群团工作会议精神，按照省委部署要求，围绕集团公司党委工作要点和董事会目标任务，始终秉承忠诚党的事业、竭诚服务职工的工作原则，不断增强各级工会组织的政治性、先进性、群众性，团结引领广大职工群众为公司高质量发展建功立业。二是以人为本，促进和谐企业建设；要当好职工娘家人，想职工所想，急职工所急，切实维护职工利益；要广泛听取职工意见，及时反映职工诉求，做好党委与职工之间的沟通交流工作，发挥好工会的桥梁纽带作用。三是积极作为，提高工会工作能力；要坚持把群众路线作为工会工作的生命线和根本工作路线，紧跟改革步伐，着力创新服务意识，提高维权能力，及时关注和认真研究工会工作新方向，实现网上、网下深度融合，把握大数据带来的时代机遇，打造“互联网+工会”服务模式，形成工会工作特色品牌。四是廉洁自律，强化党风廉政教育；要严格遵守各项廉政规定，坚决抵 制各种违法乱纪行为，建立健全工作制度，强化工会财务管理和风险管控，以廉洁高效的干部队伍推动工会工作迈上新台阶。全体工会人要按照集团公司党委的总体安排和统一部署，以公司“三找”大讨论活动为契机，主动作为，砥砺奋进，努力开创工会工作新局面，团结引领广大职工为茅台千亿时代厚积成势、行稳致远作出积极贡献。

杨盛勇作表态发言时表示，将尽最大努力担起这个光荣责任，团结新一届工会班子成员，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，在公司党委和集团公司工会的领导下，带领团体职工会员群众，紧紧围绕公司改革、发展、稳定任务，忠实履职，努力做好工会工作。一是坚持中国共产党领导和我国社会主义制度，把组织广大工会干部、职工学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述作为首要政治任务，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”；二是紧紧围绕中心工作，团结动员职工以主人翁的姿态建功新时代；三是把切实维护职工合法权益作为工会的天职；四是把竭诚服务职工群众作为工会工作的出发点和落脚点；五是面对新形势、新任务、新矛盾、新问题和不断发展的职工队伍，加强工会自身建设。

2020年8月10日是公司一段新历史的起点，一个新希望的发端。在公司党委的坚强领导下，在集团工会的领导和指导下，在各基层党组织的高度重视下，在近600多员工的共同支持和积极参与下，保健酒业公司工会新一届领导班子一定会不负众望、奋发图强、励精图治、排除万难、集全员之力，推进工会工作再上新台阶，为公司继续走好转型发展之路作出特殊、特别、应有的贡献！

茅台集团保健酒业公司工会会员代表参加会议。

（吴宗梅）

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