退休人员打工被辞退怎么赔偿

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退休人员打工被辞退，假如说与用人单位签订了劳动合同，假如说劳动者无过错、无责任的话，用人单位就应该按照劳动者工作的年限，每满一年给予被辞退之前12个月的平均工资的经济补偿。

假如说因为劳动者的个人行为，违反了用人单位的规章制度，或者劳动者的年龄，不适于继续履行劳动合同的，即使被辞退也不会支付经济补偿金。

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