提高精神还是增强精神

精神是增强的。

企业文化同时具有丰富员工精神世界和增强员工精神力量的作用，而且二者是紧密联系的。首先是企业文化是组织特有的企业文化，不同于个人文化，企业文化的导入肯定会使员工在原有个人价值观、理念的基础上进一步丰富因为员工的精神世界更为丰富，才能形成强大的精神力量。

有人认为精神力量源于“一元价值观”，这个观点不能说不正确，“一元价值观”有利于价值观的统一和团队凝聚力的提升，在某个时间、空间范围内的一元价值观，可以保障组织意志的达成。企业文化的一个目标“以文化人”也是对“一元价值观”作用的认同。

提高精神还是增强精神

我个人觉得精神状态，三分天注定，七分靠努力，90分靠运气。

我觉得每个个体就是不一样的，有人天生就是精力充沛，有人天生就是懒散，动作慢，我觉得这所谓的90分的运气中可能跟人的思维方式基本体质，成长过程以及基因都是强相关。

所以我觉得做到七分努力就是做到好规划调节心态，发挥自己的长处。

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