劳务派遣跟劳动合同工退休区别

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劳务派遣公司跟单位的合同制工人退休了以后是没有任何区别的。因为劳务派遣也是有这个单位把员工派遣到另外一个单位参加劳动的，那么所缴纳的养老保险和单位所有的福利待遇都是跟单位合同职工人是一样的，也是同样按照单位和个人缴纳养老保险的比例，养老保险的缴费年限也是15年，唯一不同的是他们的社保基数工资如果是有区别的话，那么社保基数工资高的缴纳的养老保险基数就高，那么养老保险基数交的高的，退休了以后领取的养老金就高。所有的其他福利待遇全部都是一样的，没有任何的区别。

劳务派遣跟劳动合同工退休区别

公司派遣和劳动合同工在缴纳社保的各种条件都是一样的情况下，退休待遇都是一样的。因为劳务派遣人员的社保是由派遣人员的公司缴纳的，劳动合同工的社保是由用工单位缴纳的，只是缴费单位不同而异，其他的条件都是一样的，所以我觉得退休待遇也应该是一样的。

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