青年人四不是指哪四不

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不焦虑，不背离，不错位，不反复。

1、远景不焦虑，目标不焦虑

信念的归信念，计划的归计划，不要混为一谈，对未来的信心，不要焦虑！

2、战略不背离，运营不背离

组织与组织竞争的是“有效时间”。把组织力量，朝着组织目标推进，而不发生累死了却无效果的背离状态。

3、成就感不错位，定位不错位

不忘初心，牢记使命。成就感决定成就。定位清楚管理者的使命之后，就是收拾自己，想想自己到底要成为谁。幸福是自己感觉的，成功也是自己定义的。

4、状态不反复，心态不反复

懂得如何掌握自己的心理生理周期，即懂得调整自己的心态。用成年人的思考方式来思考，而不是放纵自己的所谓情绪。

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