企业员工可以持其他公司股票吗

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企业员工持有其他公司股票原则上没有问题。但对于本公司核心骨干员工、企业高层、重要部门人员是不合理甚至违规的。

国有企业对这方面有明确规定。企业高层和重要部门人员，不论在岗还是退休后，一定时段不能持有同业公司的股票。

民企或外资企业出于防止商业技术秘密保护原因也不容许本企业员工持有同业竞争公司的股票。

所以，是否可以持有其他公司股票，关键在于是否存在同业竞争，是否存在上下游利益输送嫌疑。如果不存在这些嫌疑，持有其他公司股票应该没有问题。

企业员工可以持其他公司股票吗

如果只是一个公司的普通员工，担任别的公司股东是没有限制的，但如果是高级管理人员就会受到公司法及原公司章程的限制，不得自营同类业务。

如果是公司普通员工但与公司签订有竟业禁止协议的，不仅在位期间不得作为同行业其他公司的工作人员，在辞职后的规定时间内也不允许，当然只是作为股东则不受限制。

在公司法的相关条款中，只规定了董事、监事、高级管理人员对公司负有忠实义务和勤勉义务，在职期间负有竞业限制义务。但是，普通员工是否负有竞业限制义务，目前的法律法规对此缺乏明确的法律规定。这个要看公司内部有无管理规定、禁止同业竞争协议等约定。

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