差3年就退休企业放3年长假合法吗
2023-07-08 分类：百科
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合法。企业职工因企业的原因精减人员，放长假，工资照发，不会影响计算连续工龄。3年后到退休年龄，人事部给予员工按正常的退休工龄计算，办理退休手续。
差3年就退休企业放3年长假合法吗
合法，企业需要根据自己的情况确定经营方式，如果企业经营不下去了，又没有能力解散，就只能采取放假的形式，劳动法没有规定企业不能放假的
差3年就退休企业放3年长假合法吗
差三年就退休，企业放三个月长假，如果这三年公司依旧给员工发放工资就不算违法的，如果不给员工发工资就是违法了劳动法。
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