拿30万养老和2000元退休金（哪个好）

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还是每月2000元的退休金活的舒坦。因为他不止有2000远的退休金，还有附带的其他福利，比如：医疗保险，企业工会福利费、丧葬费等，接下来我们在进一步分析

退休职工有哪些福利待遇

一、养老金有上涨空间

截止2019年，养老金已经连续15年连涨了，对于退休的人来说真的是非常好的消息了，经过这些年来的养老金，有的退休老人从最早两三百元的养老金待遇涨到了三四千元。因此现在拿2000元的养老金，等过几年也许是4000或5000元了。

我有一个本家叔叔，在乡税务所工作。2009年退休的，当时拿的退休金有3000多，今年回家过年和他聊天，了解到他现在退休金拿到6000多了。儿女已经成家立业，老两口没有负担，每天出去串串门，打打麻将，其乐融融。

二、退休人员一般都有医疗保险

中国有句俗话“辛辛苦苦二十年，一夜回到解放前”老年人身体素质大不如以前，生病是在所难免的。现在我国的医疗费用高昂有目共睹。但职工医疗保险可以将你的费用降到最低。

《中华人民共和国社会保险法》第二十七条规定:"参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到的，可以缴费至国家规定年限。

就拿我本家叔叔来说。他2014年的时候心脏不舒服，医院检查出来，需要做心脏搭桥手术，当时医院预估了一下费用，大概需要12万左右。结果手术完成后，我叔叔只出了2.4万，剩余的钱都是由医疗保险报销了。

三、退休人员还有其他一些福利待遇

1.单位的一些工会福利

一些公司未忘记那些为公司发展尽心尽力，劳苦一辈子的退休工人，总是在节假日、生日时送上一些慰问品和慰问金，还组织退休老职工公费旅游。这些活动虽然花不了单位多少钱，但对辛苦了一辈子的员工来说，却是极好的精神奖励。

2.享有国家发放的丧葬费的权利

丧葬费可以解决退休职工的后顾之忧，减少子女的负担，解决自己另一半的基本生活问题。

丧葬补助费：企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇：(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。(二)供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。(三)供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。

以上这些都是退休职工能享受到的福利待遇。有很多都是隐形的，只有用到的时候才会出现。因此不要看2000元每月的退休金不多，但他实实在在的用在了退休职工的生活当中。当退休职工有生病或死亡时，国家都会进行相应的补助。解决了退休职工的后顾之忧，他们的生活就会安详平稳。

三十万存款来养老的弊端

一、银行利息低，不足与满足日常生活开支。

以三年定期存款利息来算：30万x2.75%=8250元。就这个利息，老人是不敢乱花的。因为花一分少一分。心里有压力。有网友会说，可以投资股票、基金类收益率高的项目。记住：收益越高，风险越高。老年人是经不起资金的快速缩水的现象。

二、病不起，死不起

如上所述，得一场病，三分之一的积蓄没有了。老人难受，孩子也经不起折腾。家庭纠纷闹得大家都不开心。

如果老人因故去世，剩下这么多的钱，孩子们有可能因为此而大大出手。老伴的赡养也成问题。

因此，30万元钱带来的负面影响可能使本该平静的家庭波澜不断。老人安逸渡过晚年的梦想很可能破裂。

总上：我们还是做一份工作，为企业或国家尽心尽力。退休后，钱不多，有保障，儿女孝顺，合家欢乐。

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