太极信创研习院持续推动信创行业人才培养和生态建设

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随着信息技术应用创新（以下简称“信创”）的“可用、好用、推广”稳步发展，“安全、自主、可控”的新一代信息技术在各行业的应用创新得到不断深化，如何建立科学完备的信创产业人才培养体系成为推动信创产业持续快速发展和加强信创人才队伍建设的关键。

在信息技术应用创新工作委员会（以下简称“信创工委会”）的支持与指导下，作为信创从业人员标准起草组成员单位，太极股份参与编写了《信息技术应用创新人才图谱》和《信息技术应用创新专业人员能力要求》标准，此标准对信创领域专业人员的职业分类进行了定义，明确了其对应的能力要素，并从知识、技能和经验等维度对信创专业人员的能力进行分级。

作为首批在信创工委会公布的信创人才标准验证试点和应用试点单位，为验证“信创人才标准”中对信息技术应用创新专业人员-决策人员（以下简称“决策人员”）的要求，同时解决信创工程在管理类人才短缺方面的问题，太极股份依托自身优势，承接了决策人员的课程验证，面向全国信创行业推出“信息技术应用创新专业人员-经理人研修班-决策人员”课程。

2021年11月1日，由中国电子技术标准化研究院主办的“2021上海信息技术应用创新峰会信创人才标准论坛”在北京召开。太极信创研习院受邀出席，相关负责人系统介绍了决策人员的课程，以及太极在信创人才培养方面的实践经验。

根据《关于开展信息技术应用创新人才标准验证与应用试点工作的通知》（信创工委会〔2021〕089号）要求，决策人员课程培训已纳入信创人才标准验证与应用试点。通过认证考试后，学员信息将在官方网站（www.iits.cesi.cn）进行公示。公示结束后，学员可获取由工业和信息化部电子工业标准化研究院颁发的信息技术应用创新专业人员（决策人员）证书，以及由太极股份颁发的结业证书。

培训课程将全面梳理从信创政策发展解读、产业生态建设、产品介绍及解决方案、项目管理方法，以及信创行业案例分享交流等方面展开讲授，从而满足全国信创工程在决策管理方面的人才短缺问题。同时，凭借大型复杂信息系统的一体化服务能力、“WE”开放生态能力和应用实施能力，太极股份将丰富的自主创新经验与科研积累融入课程培训中，基于太极信创研习院持续推动信创行业人才培养和人才生态建设。

太极决策人员课程介绍

太极信创研习院作为太极股份下设的一级组织机构，主要负责国家在信创领域有关人才培养的痛点、难点问题，依托中国电科在信创领域的人才、技术、经验优势和先进的实训条件，采用体系化、标准化的人才培训机制和能力考评体系，致力于培养一批具有优秀信创交付能力的专业技能型人才，为国家信创事业提供人才保障。

太极信创研习院课程体系

自2019年开展信创认证培训以来，太极信创研习院已经为来自上千家单位学员提供了培训服务。目前已开设广西、江苏、河南、广东、内蒙5家区域分院，另有北京、上海、武汉、辽宁、太原、合肥、西安等市级10余家加盟合作机构。其中“信息技术应用创新专业人员-精华班”课程两年来开班总计30期，覆盖全国信创行业500多家集成商、应用开发商、产品厂商、用户等，信创行业骨干4500余人（其中2000余名中高端信创人才）参加过为期3天的信创精华班课程，得到信创主管单位、用户、相关企业，以及学员的一致好评，是业内知名的信创职业技能培训的引领者。

未来，太极股份将加大力度开展信创行业人才培养，并将继续发挥自身科技优势，协助信创行业各企事业单位做好人才培养工作，为助力国家信创生态发展做好人才保障。

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