社保年限等于医保年限吗

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不等于

因为社保缴纳最低15年，医保并不是，具体情况咨询当地医保局。

有的人不了解相关情况，认为社保年限等于医保年限，到了退休年龄，却发现，医保缴费不够年限。养老退休了，医保还在缴纳。

所以一定去相关部门咨询好。避免出现此类情况出现。

社保年限等于医保年限吗

社保和医保年限不一样，是有区别的。

养老保险的缴费年限和医保的缴费年限是有很大的区别的。区别主要体现在4个方面。

第一，最低年限不一样。

城乡居民医保没有最低缴费年限，不过养老保险和职工医保都是有最低缴费年限的。

养老保险的缴费年限最低是15年，而且是全国统一的。

而职工医保的最低缴费年限要更长一些，并非是全国统一都一样，每个地方的最低缴费年限有长有短。一般情况下是男性缴费25年，女性缴费20年。但你像重庆等地要求男性缴费30年，女性缴费25年。

第二，关联的权益不一样。

养老保险是否达到最低缴费年限，关系着你能否在退休后领取养老金。缴费年限越长，养老金就会越高，整体上遵循者长缴多得的原则。

而职工医保的缴费年限，是否达到最低年限，可是关心着你退休后能否享受医保待遇，达到最低缴费年限了，那么就可以在退休后不用再继续参保缴费，同时可以报销。

第三，没有达到最低缴费的处理办法不一样。

如果没有达到最低缴费年限，两者的处理办法不一样。

对于养老保险来说，到退休年龄没有达到最低缴费，是要延长缴费，一般不能一次性补缴到15年。

而对于职工医保来说，到退休年龄没有达到最低缴费，是可以允许一次性补缴至最低缴费的。

第四，连续缴费年限的作用不一样。

养老保险和职工医保的最低缴费年限都是累计计算的。

不过，两者在连续缴费年限方面有一定的区别。

养老保险一般不强调连续缴费年限，而职工医保是有连续缴费年限的，职工医保的连续缴费年限关系着报销待遇高低。如果你中断缴费3个月以上，连续缴费年限是会重新计算，是会清零的。

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