村医为什么没有五险一金

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没有工作单位：

如果因为村医不是事业单位编内职工缴纳不了五险一金，那么就算用企业化管理方式管理村医，也该给村医缴纳了吧。

以前的赤脚医生自负盈亏，风险自己承担，五险一金自己承担，大家也是认可的。自从赤脚医生更名为乡村医生，国家开展基本公共卫生服务后，乡村医生把大量的时间和精力花在国家基本公共卫生服务项目上，牺牲了原有的医疗业务收入，有的乡村医生还只是单纯地做公卫没做医疗服务，乡村医生的收入大打折扣，主要靠国家基本公共卫生服务项目补助款勉强度日。

村医为什么没有五险一金

没有编制，卫生院按照工作量给予一定的工资，但是没有五险一金。

定向委培学生取得毕业证书后，由县卫健委在县域医共体内实行“县管乡聘村用”。县卫生健康委负责行政区域内乡村医生管理工作，由乡镇卫生院分配到指定村卫生室工作，按照“乡聘村用”招聘人员享受所在事业单位岗位待遇。乡村医生定向委托培养毕业生的服务期限不少于6年，每年考核一次。取得执业助理医师以上资格的乡村医生服务期满后，可继续签约在村卫生室工作，乡镇卫生院或者县域医共体牵头医院公开

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