如何计算月休8天的薪资？
2023-09-04 分类：百科
这个主要看公司怎么制定的。如果劳动合同约定的工资是3000元/月，日工资为3000元/21.75（计薪天数）=137.93元/天计薪天数21.75天-请假10天=11.75天（工作时间）本月应该发给你的工资是：11.75天X137.93元=1620.68元。具体的核算薪资的方法就是这样子的。
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这个主要看公司怎么制定的。如果劳动合同约定的工资是3000元/月，日工资为3000元/21.75（计薪天数）=137.93元/天计薪天数21.75天-请假10天=11.75天（工作时间）本月应该发给你的工资是：11.75天X137.93元=1620.68元。具体的核算薪资的方法就是这样子的。
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